Head of IT

 (m/w/d)

 (m/f/d)

Kennziffer: 
Reference number: 
4987
Einsatzort: 
Location: 
Großraum Mainz
Beschäftigungsart: 
Type of employment: 
Vollzeit
← ZURÜCK ZUR ÜBERSICHT← BACK TO THE OVERVIEW
Gemeinsam mit unserem Kunden aus dem Großraum Rhein-Main, sind wir aktuell auf der Suche nach einem Top-Kandidaten, der die weitere Erfolgsgeschichte des Unternehmens als Head of IT maßgeblich mitgestalten möchte. Im Zuge des starken Wachstums und dem deutschlandweiten Aufbau einer neuen Marke ist es Ihre Aufgabe, strategische IT-Prozesse im agilen Transformationsprozess zu optimieren und die IT-Landschaft weiterzuentwickeln. Haben Sie Lust, sich mit Ihrer Erfahrung einzubringen? Dann profitieren Sie von Gestaltungsspielräumen für Ihre Ideen und werden Sie Teil dieses Teams!

Aufgaben

Your tasks

  • Leitung eines Teams zur strategischen Ausrichtung einer neuen Marke auf der Basis von Standardsoftware und anschließende Migration der weiteren Firmenbereiche von open source auf Standardanbieter
  • Steuerung, Konsolidierung und Optimierung der unternehmensinternen IT-Prozesse zur Erreichung von Kosteneffizienz und wachsendem Umsatz
  • Strategieentwicklung und Optimierung des Server- und Client-Managements
  • Kompetenter Ansprechpartner und Berater für die Mitglieder des Managements sowie Schnittstellenfunktion zu anderen Fachbereichen
  • Steuerung von IT-Dienstleistern zur Beschaffung von Hard- und Software bzw. Koordination von weiteren IT-Dienstleistungen

Profil

Your profile

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
  • Mehrjährige Führungserfahrung
  • Kenntnisse in der Einführung und Betrieb neuer Systeme (z.B. ERP/CRM/DMS)
  • Fundierte Erfahrung im Retail Bereich sowie idealerweise im Aufbau und Betrieb von Online-Shops sowie mit POS-Systemen
  • Sicherer Umgang im IT-Service-Management (z.B. ITIL)
  • Idealerweise Erfahrungswerte mit Cloud-basierten Anwendungen (SaaS) sowie in der Auswahl geeigneter Cloud-Lösung für die mittelfristige Ablösung stationärer Server

Benefits

Your Benefits

  • Handlungs- und Gestaltungsspielraum durch direkte Ansiedlung unterhalb der Führungsebene im Kontext eines etablierten Familienunternehmens mit starken Wachstumsraten
  • Sehr attraktives Gehalt
  • Möglichkeit, der direkten Investition im Unternehmen durch Sweet-Equity-Beteiligung
  • 30 Urlaubstage
  • Eigener Dienstwagen
  • Umzugsunterstützung
  • Berufsfeldbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Interdisziplinäre Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Sport, Obst etc.)
  • Frei wählbare Hardware (Laptop, Smartphone etc.)
  • Führung eines jungen und dynamischen IT-Teams
Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt über den Button “Jetzt Bewerben” oder via E-Mail. Wir garantieren Ihnen eine zeitnahe Rückmeldung und können durch exklusive Zusammenarbeit mit unserem Partner einen dynamischen und transparenten Bewerbungsprozess gewährleisten. Ihr Ansprechpartner ist Maximilian Wollek. Wir freuen uns schon darauf, Sie kennenzulernen!
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