Senior Manager / Director

 (m/w/d)

 (m/f/d)

Kennziffer: 
Reference number: 
4956
Einsatzort: 
Location: 
Berlin
Beschäftigungsart: 
Type of employment: 
Vollzeit
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Gemeinsam mit dem CEO von MINDEIGHT suchen wir einen Senior Manager/Director (m/w/d) - IT-Management für den Standort Berlin! Die MINDEIGHT GmbH wurde 2016 gegründet und ist bereits eine der erfolgreichsten Neugründungen im Bereich der strategischen IT-Management-Beratung im deutschsprachigen Raum.

Aufgaben

Your tasks

  • Als Senior Manager/Director für IT-Management übernehmen Sie die strategische und konzeptionelle Beratung internationaler Geschäftsführer von Kunden aus verschiedensten Branchen
  • Sie leiten Beratungsprojekte in den Feldern IT-Strategie, Digitale Transformation, Cloud und IT-Sourcing und entwickeln innovative Geschäftsmodelle
  • Als Management-Berater legen Sie tragfähige Entscheidungskonzepte vor: Ehrlich, kompetent und anbieterneutral
  • Sie erstellen Auftragsangebote, Präsentationen vor Kunden und erweitern somit Kundenstamm
  • Als Teil des MINDEIGHT-Führungsteams entwickeln Sie das Unternehmen aktiv mit und übernehmen interne Aufgaben wie den Ausbau eines Fachbereichs
  • Als Unternehmer im Unternehmen agieren Sie neben dem Projektgeschäft, indem Sie Beratungsprodukte entwickeln und echte (IT-)Wertbeiträge erzeugen

Profil

Your profile

  • Mind. acht Jahre signifikante Berufserfahrung im IT-Management (Consulting oder Industrie) und Durchführung von strategischen Transformationsprojekten
  • Souveräne Führungspersönlichkeit als verantwortlicher Projektleiter von Kunden(-Teams)
  • Vorbildliches People-Management (Klientenzentriertes 360° Grad Mindset), Service- und Performance-Orientierung auf höchstem Niveau
  • Mit emotionaler Intelligenz und Empathie bauen Sie vertrauensvolle Kollegen-, Klienten- und Partnerbeziehungen auf
  • Überdurchschnittlicher Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Natur-oder Wirtschaftswissenschaften, BWL und verwandten Fachbereichen

Benefits

Your Benefits

  • Attraktives Vergütungsmodell inkl. flexibler Einteilung von Arbeitszeit und -ort
  • 30 Tage Urlaub
  • Nur zwei bis drei Tage Präsenz beim Kunden / Rest aus dem Office & Homeoffice
  • Mentoring ab dem ersten Tag sowie sofortige Übernahme der Steuerung von Kundenprojekten
  • Regelmäßige Feedbackgespräche und echtes Interesse an der Weiterbildung der Kollegen
  • Übernahme einer internen Funktion (Head of HR, Head of Security, etc.)
Durch die direkte Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern garantieren wir Ihnen einen schnellen, transparenten und maßgeschneiderten Prozess.

Ihr Ansprechpartner ist Oliver Mantau (oliver.mantau@paltron.com). Sie erreichen ihn auch unter +49 (0) 151 – 703 717 68
Wir freuen uns auf Sie!
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